女性の活躍推進
設備導入や工夫により、性別や年齢に関係なく同じ作業が行える労働環境の整備に注力しています。また、産休・育休制度の整備と周知を行い、子育て等で離職した女性従業員の復職も支援しています。
ソーイング竹内は
●人権尊重に関する方針及び規程を定め、人権の尊重に取り組んでいます。
●環境配慮型生産工場を目指し、脱炭素社会の実現に向けて取り組んでいます。
未来へのBATONを育てるSDGs
ソーイング竹内は国際的に合意された目標であるSDGs の達成に向け、事業活動とCSR 活動を通じて
サステナビリティ（持続可能）な未来の実現を目指します。
※1～17のNoをクリックすると該当する取り組みに絞ってみることができます
フェアトレードの徹底
国内はもちろん、海外の協力工場様ともフェアトレードの徹底を図り、その取り組みを通して、弊社に関わるすべての方々の生活を担保できるよう努めています。
環境に配慮した活動計画
環境省が策定した「エコアクション21」ガイドラインに基づき、エネルギー資源消費量や廃棄物排出量の把握と数値化を行い、年間を通しての目標値を設定・削減を目指した行動計画を実施しています。
クリーンエネルギーの促進
太陽光発電パネルと蓄電設備設置による自家消費型太陽光発電システムを導入し、年間の総電力使用量のうち約57％を自家発電で賄い工場を稼働しています。
廃棄生地の削減とリサイク…
極力無駄のない生産を心掛け、廃棄物排出量の削減に努めるとともに、廃棄生地はリサイクル資源の原料として活用いただける企業様に提供し、各種機械部品等に生まれ変わる取り組みに協力しています。
徹底した省エネ化
全照明LED化・ディマンド監視装置と連動した空調自動制御システム導入など徹底した省エネ化を図るとともに、高効率機器を導入するなど、生産活動を通して二酸化炭素の排出量削減に努めています。
ソーイング竹内の環境経営方針
＜環境経営理念＞
社会の持続可能な目標が世界の共通認識になりつつある中、企業の果たすべき役割が年々高まっております。株式会社ソーイング竹内は、 より豊かで快適な生活環境の実現に向けて持続的に発展可能な社会の実現に貢献する事を目指します。
＜環境保全への行動指針＞
１.環境に関する法律や当社で定めた規則などを遵守します。
２.事業活動全般に関して省エネルギー・省資源に努めます。
３.環境循環型社会を目指し、廃棄物の排出抑制と再資源化に努めます。
４.社員の環境意識の高揚を図り社会貢献をより意識した行動を行います。
５.地域の環境活動を積極的に行い、近隣エリアの避難所としての役割も担います。
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